Atalgojums atvērtā koda projektos
Viens no tvispretrunīgākās problēmas brīvajā programmatūrā ir "atlīdzības" jautājums izstrādātājiem, un tas ir Ne velti tā ir diezgan sarežģīta un apspriesta tēma, unJo, no vienas puses, līdzsvars ir atvērtā pirmkoda projektu finansiālā ilgtspēja un, no otras puses, ir sponsorēšanas modeļi, kolektīvais finansējums, ziedojumi vai pat "maksas versijas".
Iemesls pieskarties šai tēmai ir tas, ka nesen Tomass Stringers atvērtā pirmkoda programmatūras izstrādātājs un programmētājs, runā par problēmām, ar kurām saskaras atvērtā pirmkoda izstrādātāji.
Tomass Stringers to sīki izklāsta Atlīdzības trūkums atvērtā pirmkoda telpā arvien vairāk attur izstrādātājus.
Savā ierakstā viņš dalās:
Lai gan pēc profesijas esmu programmatūras inženieris, pēc hobija un aizraušanās esmu arī datorprogrammētājs. Tāpēc es daru to, ko esmu darījis vairāk nekā desmit gadus: ieslēdzu datoru, lai rakstītu kodu.
Ko darīt, ko darīt... Uzzināt ko jaunu? Var būt. Vai rakstīt emuāra ierakstu? Nu lūk, es esmu. Bet… dziļi sirdī es zinu, ka man ir atvērtā pirmkoda projekti, kuriem jāpievērš uzmanība. Izrādās, ka viens ir ļoti izmantots. Man ir gandrīz 3/4 miljoni lejupielāžu, un šķiet, ka cilvēki domā, ka tas ir kaut kādā mērā noderīgs. Tās ir labās daļas. Slikti ir tas, ka ir ducis problēmu, kuras es pat neesmu izskatījis, vēl jo mazāk klasificējis, izmeklējis un atrisinājis. Ir daži kopienas PR, kas man jāpārbauda. Ir atkarības, kas ir jāatjaunina. Saraksts turpinās un turpinās. Šis projekts ir sasniedzis ne tik neparastu OSS pavērsienu: uzturētāja izdegšanu.
Lai gan brīvās programmatūras pasaulē izstrādātāji nereti brīvprātīgi sniedz ieguldījumu projektos, nesaņemot tiešu finansiālu atlīdzību, atalgojuma trūkums var radīt nopietnas problēmas tiem, kuri vēlas veltīt vairāk laika ieguldījumu veikšanai, bet jāsedz savas finansiālās vajadzības un saistības.
Tomass Stringers savā publikācijā pievēršas šai dilemmai un piedāvā dažādus risinājumus kurus jau ir izvirzījuši citi izstrādātāji un/vai projekti, kuri ir piedzīvojuši tādu pašu situāciju un finansē vai atbalsta projektu.
Un lai gan daudziem Dzirdēt "maksā par bezmaksas programmatūru" var būt "svētavaļošana", tas, bez šaubām, ir labākais risinājums risināt atlīdzības problēmu par bezmaksas programmatūras izstrādi, lai gan tas nav tik vienkārši, kā izklausās. Šī mazā "detaļa" ir kļuvusi par lielu problēmu izstrādātājiem un atvērtā pirmkoda projektiem.
Spilgts piemērs tam ir izstrādātājs, kurš sabotēja pats savas bibliotēkas "Faker.js un Colors.js", jo nolēma vairs "neatbalstīt lielos uzņēmumus ar darbu, ko viņš dara bez maksas".
Tas ir arī tas, kas tiek minēts Tomasa Stringera publikācija par to, kā korporācijas izmanto atvērtā pirmkoda ekosistēmu priekšrocības pienācīgi nemaksājot izstrādātājiem par viņu laiku.
Tāpēc brīvās programmatūras uzskaitīšanas dilemma ir grūti risināma un kļūst par apburto loku, jo, lai arī bezmaksas programmatūras izstrādātāji ievēro Open Source Initiative noteiktos kritērijus, tas ir, bezmaksas pārdales iespējas, piekļuve pirmkodam. un atvasinātu darbu radīšana, daudzas organizācijas vai komerciāli projekti izmanto šo iespēju, lai gūtu peļņu, nesniedzot sarakstu ar projektiem, kas padara iespējamu viņu produktu.
Un kopš tā laika Pieeja problēmai nav jauna. Tomass Stringers min, ka izstrādātājiem jāsaņem kompensācija un/vai lai projekts saņemtu atbilstošu sadarbību no saņēmējiem uzņēmumiem/projektiem.
Tāpat, ja esat iesniedzis pāris saistības par produktu, ko neviens neizmanto, naudai (vai tās trūkumam) vajadzētu to atspoguļot. Taču tas nav tik vienkārši, jo ir dažāda veida atvērtā pirmkoda programmatūras izstrādātāji. Daži raksta OSS kodu kā daļu no viņu darba, un tādā gadījumā viņi, iespējams, jau saņem kompensāciju par viņu iemaksām. Tas tiek saņemts jūsu čekos divas reizes mēnesī. Bet cita veida OSS izstrādātājs ir tas, kurš padara šos OSS līdzstrādniekus pēc darba stundām un nav saistīts ar organizāciju.
Uzņēmumiem, kas izmanto OSS, būtu jāfinansē šie projekti. Galu galā viņi tos izmanto. Un, lai gan viņiem nav jāiegādājas licences, tas nenozīmē, ka viņiem nevajadzētu dot ieguldījumu.
Uzņēmumos var būt pilnas vai nepilnas slodzes darbinieki, kas piedalās atvērtā pirmkoda programmatūras projektos. Lielisks piemērs tam ir Kubernetes un visi izstrādātāji, kas darba laikā sniedz ieguldījumu Kubernetes. Šajā sarakstā iekļautie uzņēmumi (Google, Red Hat, VMware un Microsoft, lai nosauktu galvenos) veicina šo projektu panākumus. Viņi dod izstrādātājam laiku.
Ja uzņēmums neiegulda pietiekami daudz izstrādātāja laika projektos, tam tas jāpapildina ar naudu, kas tiek sadalīta OSS izstrādātājiem, kuri to nedara tā uzņēmuma vārdā.
Tāpēc ir svarīgi atpazīt un atbalstīt šo izstrādātāju darbu, jo viņu darbs bieži vien sniedz ievērojamu ieguldījumu tehnoloģiju attīstībā un sniedz labumu sabiedrībai kopumā un ka galvenokārt mums ir jāpatur prātā, ka galu galā tie ir "cilvēki", kuriem ir vajadzības un kuri neēd gaisu, lai gan Daudziem uzņēmumiem un korporācijām pēdējais būtu lieliski, nē, tā nav, un pat tad, ja viņi aizstāj cilvēcisko faktoru ar AI, viņiem ir jāmaksā, un aiz tā joprojām būs persona, kas atbild par kontroles, uzturēšanas un uzlabošanas jautājumiem.
Fuente:https://trstringer.com/