पोस्टफिक्ससह वापरकर्त्याचे आणि त्यांचे ईमेलचे परीक्षण करा

मी बर्‍याच वर्षांपासून सर्व्हरचे व्यवस्थापन करीत आहे, यावेळी मी सर्व काही पाहिले आहे ... मला सर्वकाही करण्याची आवश्यकता आहे, कोणतेही धोरण किंवा निर्बंध कितीही विचित्र वाटले तरी का, ते अतार्किक किंवा अनुचित वाटले तरी काही फरक पडत नाही. .. कधी "बॉसS आज्ञा, सैनिक फक्त चालवते. आमच्या मालकांच्या आदेशानुसार किंवा नोकरशाहीविरूद्ध नेटवर्क प्रशासक नेमके हेच आहेत, आम्ही फक्त सैनिक आहोत.

काही आठवड्यांपूर्वी स्पेनमध्ये काम करणा mine्या माझ्या एका ओळखीच्या व्यक्तीने मला त्याच्या कंपनीतील परिस्थितीबद्दल सांगितले. एक विशिष्ट वापरकर्ता माहिती पाठवत आहे ज्यास ईमेलद्वारे परवानगी नाही, परंतु जेव्हा त्यास त्याबद्दल विचारले गेले तेव्हा त्याच्याकडे पाठविलेल्या ईमेलची कॉपी किंवा जतन नाही. त्यावेळी त्यांनी बर्‍याच गोष्टींचा प्रयत्न केला, त्यांचे आउटलुक एक्सप्रेस मधील ईमेल इनबॉक्स (ते स्पष्टपणे वापरत असलेले ईमेल क्लायंट) तपासले, त्यांचे मसुदे तपासले, तसेच विनंती केली हार्ड ड्राइव्ह डेटा पुनर्प्राप्ती दुसर्‍या कंपनीच्या सेवा भाड्याने घेत आहे किंवा काही ज्ञात सॉफ्टवेअर किंवा उपयुक्तता आहे (मला असे वाटते की त्यांनी HirensBootCD वापरला आहे).

मुद्दा असा आहे की त्याने काही दिवसांपूर्वी मला एक ईमेल पाठविला होता ज्याद्वारे त्याने विचारले की वापरकर्त्यास प्राप्त असलेल्या प्रत्येक ईमेलची त्याने जतन केलेली (किंवा कॉपी) कशी असू शकते, परंतु त्याने पाठविलेल्या प्रत्येक ईमेलची देखील जतन केली जाऊ शकते. निश्चितच, बर्‍याच स्क्रिप्ट्स किंवा त्यासारख्या गोष्टींसह जीवनात गुंतागुंत न करता 😀

पोस्टफिक्स, सर्वात लोकप्रिय मुलगा

पोस्टफिक्स सर्वात लोकप्रिय आहे, बहुतेक नेटवर्क प्रशासक मेल सर्व्हर स्थापित करताना आणि कॉन्फिगर करताना निवडतात, जरी एक्झिमइतकेच सक्षम इतरही असतात, परंतु त्यांचा कल थोडासा जटिल असतो ...

ही मूलत: एक कॉन्फिगरेशन फाइल आहे, ज्यात प्रत्येक गोष्ट (किंवा जवळजवळ प्रत्येक गोष्ट) खरोखर महत्त्वाची किंवा आवश्यक आहे: /etc/postfix/main.cf

सर्व्हर

पोस्टफिक्स असलेल्या वापरकर्त्याचे परीक्षण करत आहे

यावेळेस इच्छित असलेले हे मी आधी स्पष्ट केले ते म्हणजे जेव्हा वापरकर्त्याने (उदाहरणार्थ) Pepe (उदाहरणः pepe@domain.com) कोणत्याही पत्त्यावर ईमेल पाठवा, त्या ईमेलची प्रत खात्यावर पाठविली जाते (उदाहरणः copyies@domain.com). जर त्याला ईमेल मिळाला तर तेच. अशा प्रकारे आमच्याकडे त्याने पाठविलेल्या आणि प्राप्त झालेल्या प्रत्येक ईमेलची एक प्रत असेल, त्याने आपल्या इनबॉक्समधून किंवा कचर्‍यामधून ती हटविली तरी काही फरक पडत नाही, तरीही आमच्याकडे त्याच्या सर्व हालचालींची एक प्रत असेल.

हे साध्य करण्यासाठी प्रथम पोस्टफिक्स फोल्डर प्रविष्ट करा.

cd /etc/postfix/

आता आम्ही एक फाईल तयार करू जी वापरकर्त्या आणि दुसर्‍या खात्यात दुवा बनवेल. आम्ही आपला ईमेल पत्ता ठेवू (उदाहरणः pepe@domain.com) आणि आम्ही प्रत्येक ईमेलची एक प्रत पाठविणार्या पत्त्याच्या पुढील बाजूला (उदाहरणः copyies@domain.com):

echo "pepe@dominio.com copias@dominio.com" > pepe

एकदा हे पूर्ण झाल्यावर, आम्ही पोस्टमॅप करणे आवश्यक आहे:

postmap pepe

ही पोस्टमॅप कमांड मूळ नावाच्या त्याच नावाची एक फाईल तयार करते (उदाहरणार्थ: पेप) परंतु .db विस्तारासह. मुळात हे फाईलमधील सामग्री पोस्टफिक्सद्वारे "समजण्यायोग्य" सारण्यांमध्ये रूपांतरित करते.

सज्ज, यासह आम्ही ही फाईल तयार केली आहे जी दोन ईमेल पत्त्यांना जोडते, आता आपल्याकडे फक्त आहे ... तसेच, आपण प्राप्त किंवा पाठविता त्या प्रत्येक ईमेलची आम्हाला एक प्रत प्राप्त होते हे दर्शवा. हे करण्यासाठी आम्ही main.cf फाईल संपादित करतो

nano main.cf

लक्षात ठेवा आम्ही आधीपासून / वगैरे / पोस्टफिक्स / मध्ये आहोत ... म्हणून फाईलचा मार्ग /etc/postfix/main.cf असेल

शेवटी आम्ही ठेवले:

प्रेषक_बीसीसी_मॅप्स = हॅश: / इत्यादी / पोस्टफिक्स / पेप प्राप्तकर्ता_बीसीसी_मॅप्स = हॅश: / इत्यादी / पोस्टफिक्स / पेप
  • प्रेषक_बीसी_मॅप्स: ही ओळ ही दर्शवते की वापरकर्त्याने पाठविलेल्या प्रत्येक ईमेलने आम्हाला एक प्रत पाठविली पाहिजे.
  • प्राप्तकर्ता_बीसीसी_मॅप्सः ही ओळ सूचित करते की वापरकर्त्यास प्राप्त झालेल्या सर्व ईमेल आम्हाला एक प्रत पाठवावेत.

आता आपल्याला फक्त पोस्टफिक्स रीस्टार्ट करावा लागेल जेणेकरून ते कॉन्फिगरेशन फाईल रीलोड करेल, विशेषत: जे आमच्या नवीन ओळींविषयी माहिती असेल.

/etc/init.d/postfix restart

हे करणे ठीक आहे का? … टेहळणे?

ही जवळजवळ… एकल पोस्ट वस्तू आहे. अर्थात मी हेरगिरी करण्याच्या बाजूने नाही, परंतु मी माझ्या नेटवर्क धोरणांचे उल्लंघन करणार्‍यांच्या बाजूने नाही.

येथे प्रत्येकजण वृद्ध आहे, काय करावे आणि काय करू शकत नाही हे माहित आहे. आपण प्रस्थापितचे उल्लंघन करणे निवडल्यास, हे करण्यापासून रोखणे हे माझे कार्य आहे ... आणि जर आपण यशस्वी झालात तर लवकरात लवकर जाणून घेणे आणि पुरावे असणे हे माझे कार्य आहे. का? … कारण मग माझे काम धोक्यात आले आहे हाहााहा.

तथापि, मी सुरुवातीला म्हटल्याप्रमाणे. जेव्हा "बॉस" आज्ञा देतो, तेव्हा मी ... त्याच्या अधीनस्थ म्हणून, फक्त ऑर्डरचे पालन करतो. जर माझा बॉस मला सांगतो: «केवळ एक्स वापरकर्ते हॉटमेलवर ईमेल पाठवू शकतात»... बरं, मी पोस्टफिक्समध्ये एक धोरण तयार करतो आणि तेच फक्त तेच वापरकर्ते हॉटमेल वापरकर्त्यांशी संवाद साधू शकतील, माझ्या साहेबांना प्रश्न विचारणे हे माझे काम नाही, हाहााहा ... आम्ही देखील नेटवर्क प्रशासक (किंवा आयटी) नेहमीच वाईट असतात.

जर आपण ईमेलवर येत नाही कारण आपण डबल @ लावत असाल तर ... हे स्वतः वापरकर्त्याखेरीज नेटवर्क प्रशासक, संगणक, सर्व्हर, अगदी सफाई सहाय्यक ... सर्वांचा दोष आहे. म्हणून, मी माझी त्वचा कोणासाठीही धोक्यात घालत नाही 🙂


आपली टिप्पणी द्या

आपला ई-मेल पत्ता प्रकाशित केला जाणार नाही. आवश्यक फील्ड चिन्हांकित केले आहेत *

*

*

  1. डेटा जबाबदार: मिगुएल Áन्गल गॅटन
  2. डेटाचा उद्देशः नियंत्रण स्पॅम, टिप्पणी व्यवस्थापन.
  3. कायदे: आपली संमती
  4. डेटा संप्रेषण: कायदेशीर बंधन वगळता डेटा तृतीय पक्षास कळविला जाणार नाही.
  5. डेटा संग्रहण: ओकेन्टस नेटवर्क (EU) द्वारा होस्ट केलेला डेटाबेस
  6. अधिकारः कोणत्याही वेळी आपण आपली माहिती मर्यादित, पुनर्प्राप्त आणि हटवू शकता.

  1.   चैतन्यशील म्हणाले

    होय होय, मी काही नेटवर्क प्रशासकांना भेटलो आहे ज्यांनी ज्या मुलींना स्वारस्य आहे त्यांच्या ईमेलची टेहळणीसाठी हे केले आहे .. ते छळ आहे .. जे काही बोलले तरी हाहााहा

    1.    गोंधळ म्हणाले

      होय, समस्या अशी आहे की नेटवर्क व्यवस्थापित करणे ही खूप सामर्थ्य आहे आणि त्याचा गैरवापर करण्याची नैतिक एकात्मता प्रत्येकाकडे नाही. या कारणास्तव, हे होण्यापूर्वी, मी माझ्यासह सर्वकाही एन्क्रिप्ट करणे पसंत करतो.

    2.    क्रिस्टियन म्हणाले

      त्यांना त्यांची काळजी घेणे म्हणतात 😀

      1.    राफेल कॅस्ट्रो म्हणाले

        +1

    3.    इलियोटाइम 3000 म्हणाले

      जर मला पोस्टफिक्स वापरण्याची आवश्यकता वाटत असेल तर मी फक्त तोपर्यंत स्पॅमॅसॅसिनबरोबर एकत्र काम करेपर्यंत त्याचा वापर करेन.

  2.   गोंधळ म्हणाले

    मला असे वाटते की वापरकर्त्यांना आधीपासूनच नेटवर्क वापरण्याचे नियम माहित असतील तर ते करणे ठीक आहे. असं असलं तरी, अशा निर्बंधाला सामोरे जाताना, जर ती अन्यायकारक असेल किंवा वापरकर्त्याने नियम मोडण्यास हरकत नसावी असे म्हटले तर प्रतिकार करण्यासाठी नेहमीच काहीतरी केले जाऊ शकते.

  3.   चाल म्हणाले

    असे देश आहेत जेथे या कायद्याद्वारे नियमन केले जाते.

  4.   चार्ली ब्राउन म्हणाले

    "अर्थातच मी हेरगिरी करण्याच्या बाजूने नाही ..." काळजी करू नका, प्रत्येक कंपनी किंवा संस्थेला त्यांच्या कनेक्टिव्हिटी सर्व्हिसेस (मेल, नेव्हिगेशन इ.) त्यांच्या आवडीच्या आधारावर नियम स्थापित करण्याचा अधिकार आहे, म्हणून , एकदा या सेवा वापरकर्त्यांकरिता ज्ञात झाल्यावर आपण गोपनीयतेचे उल्लंघन केल्याशिवाय आणि बरेच कमी हेरगिरी केल्याशिवाय त्यांचे पालन करण्यास देखरेख करू शकता.

  5.   धुंटर म्हणाले

    हे हेरगिरी करत नाही, कंपनीने ईमेल वापरकर्त्याद्वारे सही केलेल्या अटींनुसार वापरली जाते. जर हा कागदपत्र असे म्हटले तर आपल्या ईमेलचे अ‍ॅडमनद्वारे परीक्षण केले जाऊ शकते. मग मला वाईट दिसत नाही.

    1.    राफेल कॅस्ट्रो म्हणाले

      @Nauta बद्दल काय? हे देखील बरोबर आहे का?

  6.   r.garciag म्हणाले

    मी धुंटरशी सहमत आहे. वापरकर्ता तो आहे जो कंपनीने निश्चित केलेल्या अटींवर स्वाक्षरी करतो, म्हणून आपण हेरगिरी करू इच्छित नसल्यास…. दुसरे खाते वापरा; डी हाहााहा

  7.   कर्मचारी म्हणाले

    हेरगिरी करणे आणि रहदारीचे ऑडिट करणे यातील फरक संदेश वाचण्यात आहे.
    वापरकर्त्याने या किंवा त्या कलमावर सही केली तर काही फरक पडत नाही. कोणताही नागरी किंवा कामगार करार आंतरराष्ट्रीय किंवा देशाच्या कायद्यापेक्षा उच्च नाही.

    मग, मेल कोठे पाठवले गेले आहे हे आपण जाणू शकता आणि त्या पत्त्यावर पाठविण्यास मनाई करू शकता, परंतु ईमेलवर काय लिहिले आहे हे वाचणे (अनुमत आहे किंवा नाही) मर्यादेबाहेर आहे (आपल्या देशाचे कायदे परवानगी देत ​​नाहीत तोपर्यंत मी जिथे राहत नाही तिथे) तसे).
    हे जुन्या मेलसारखे आहे, आपण पाठवणारा आणि लिफाफा वर प्राप्तकर्ता वाचू शकता परंतु आपण आपला नसलेला एखादा लिफाफा उघडला तर आपण गुन्हा करीत आहात.

    नेव्हिगेशनसाठी देखील हेच आहे, एखाद्या पॉर्न पृष्ठावरील कर्मचारी काय टिप्पणी करतात हे आपल्याला माहित नाही, परंतु साइट अवरोधित केली गेली आहे कारण त्यास कंपनीच्या करमणुकीसाठी स्त्रोत वापरण्याची परवानगी नाही.

    किंवा टेलिफोन, येथे ते काही कर्मचार्‍यांना दिले गेले आहेत आणि कंपनी बिल भरते, परंतु जर ब्रेकडाउनने काही कामकाजाशी संबंधित नसलेले क्रमांक दर्शविले तर (हॉटलाइन, आई, अबुला, मैत्रीण इ.) त्यांना सवलत दिली जाते कर्मचारी, परंतु आपण काय करू नये (जरी आपण हे करू शकत नाही) म्हणजे संभाषणे रेकॉर्ड करण्यासाठी एक सॉफ्टवेअर लावणे.

    1.    इलियोटाइम 3000 म्हणाले

      तेच. याव्यतिरिक्त, पेरूमध्ये एक कायदा प्रस्तावित आहे ज्यामध्ये ते कंपन्यांना कॉर्पोरेट स्तरावर ईमेलची सामग्री वाचण्यास हिरवा कंदील देतात, म्हणून हा कायदा कर्मचार्‍यांना हानी पोहचवेल.

      1.    कर्मचारी म्हणाले

        यातून काही शंका नाही की आपण चांगल्या व वाईट गोष्टींकडे जात आहोत आणि चांगल्या गोष्टी बदलल्या जाऊ शकत नाहीत असा विश्वास असणा many्यांची अनेकांची उदासीन मनोवृत्ती आपल्याला अधिकाधिक बुडवते.
        पेरुव्हियनस शुभेच्छा.

  8.   चैतन्यशील म्हणाले

    असे गृहित धरले जाते की एखाद्या कंपनीमध्ये (उदाहरणार्थ) आपल्याला नियुक्त केलेले ईमेल खाते आणि आपण ते द्यावे ते नेहमी कामगार समस्येच्या बाजूने असले पाहिजे, म्हणूनच, मला असे वाटत नाही की संपादनात काही अडचण आहे. ते संदेश. ते नसल्यास काय, ते एखाद्या वैयक्तिक निसर्गाच्या ईमेल किंवा ईमेल खात्याने केले गेले आहे.

  9.   जुआनजोसे म्हणाले

    "प्रशासकीय" गुन्हा करणे (वैयक्तिक वापरासाठी कंपनी मेल वापरणे) आणि एखाद्याच्या मेल वाचण्यासारख्या कायद्याद्वारे दंडनीय गुन्हा करणे यात फरक आहे.
    आपण कसे प्रशासक आहात हे महत्त्वाचे नाही, आपल्या अधिकारांच्या पलीकडे कायदे आहेत. आधी सांगितल्याप्रमाणे कॉर्पोरेट ईमेल आपल्याला त्या गोपनीयतेच्या अधिकारापासून मुक्त करत नाही.
    सैनिकसुद्धा (वास्तविक सैनिक) किमान माझ्या देशात किमान कायद्याच्या विरुद्ध असलेल्या आदेशाचे पालन करण्यास नकार देऊ शकतात.
    अन्यथा, समस्येचे निराकरण करण्यासाठी चांगले तंत्र. आणि मी फक्त तंत्र म्हणजे.
    विनम्र,

  10.   पीटरचेको म्हणाले

    ही संपूर्ण गोष्ट खूप चुकीची आहे आणि ती निषिद्ध असावी ... आता उपाय म्हणजे आपला स्वतःचा मेल सर्व्हर कॉन्फिगर करणे आणि पोर्टेबल थंडरबर्ड वापरणे: डी.

  11.   यतोगामी म्हणाले

    हं उत्सुक अनुप्रयोग, नक्कीच माझे अभ्यास नेटवर्क आणि सिस्टम अ‍ॅडमिनिस्ट्रेशनवर आधारित आहेत म्हणून मी प्रशासक म्हणून काम करू शकेन, किंवा मला आशा आहे. जर एके दिवशी माझे प्रिय भविष्यकाळ "बॉस" मला यासह काहीतरी सामायिक करते, तर हे माझ्यासाठी चांगले आहे, धन्यवाद ~~~~

  12.   ब्लॅक नेट म्हणाले

    ठीक आहे, आपण उलट केस टाकू ... कंपनी त्यांच्या स्वत: च्या ईमेलचे "ऑडिट" करीत आहे हे आपल्याला कसे समजेल?

  13.   एडुआर्डो म्हणाले

    अहो desdelinux.नेट.
    डायस्पोरा * किंवा पंप.ओआय वर खाते कधी तयार केले जाईल? ते कमीतकमी विनामूल्य सामाजिक नेटवर्क वापरत असल्यास हे वाईट होणार नाही. प्रत्येक गोष्ट फेसबुक, ट्विटर किंवा जी + असू शकत नाही

    1.    इलियोटाइम 3000 म्हणाले

      डायस्पोरा मध्ये * आधीच आहेत, परंतु ते इतर सोशल नेटवर्क्सइतके सक्रिय नाहीत, तसेच त्यामध्ये फारच कमी व्यवस्थापन आहे.

  14.   दरियो म्हणाले

    परंतु आता ते वेब इंटरफेसद्वारे पाठविणे सामान्य आहे असे मला वाटले की हे कार्य करणार नाही: /

  15.   सुंदर प्रेमाची आई म्हणाले

    अप्रिय कोणतीही स्वाक्षरी केलेली अटी, करार नाही, दूध नाही. एखाद्या कंपनीला आपले कर्मचारी काय करतात याबद्दल कायदेशीरपणाबद्दल गंभीर शंका असल्यास, त्यास कळवा आणि ईमेल वाचणे की नाही हे ठरविण्याच्या जबाबदारीवर न्यायाधीश असावा.
    आम्ही न्याय आपल्या स्वत: च्या हातात घेतो आणि या जगात असेच चालले आहे.

    1.    एस्सा म्हणाले

      सिस्टम प्रशासक हा पोलिस नसतो. खरं तर, पोलिस आपल्याला एखादे कंपनीचे असले तरीही ई-मेलसारखे डेटा देण्यास भाग पाडू शकत नाहीत. न्यायालयीन आदेशानुसार ते केवळ कायदेशीर आहे. काही वर्षांपूर्वी एका उत्कृष्ट इंटरनेट सेवेसाठी जबाबदार असल्याने, एका अतिशय शक्तिशाली व्यावसायिकाने मला न आवडलेल्या काही फोरमच्या काही टिप्पण्या हटवण्यासाठी स्वतःला बोलावले कारण ते त्याच्या कंपन्यांचे (लॅटिन अमेरिकेतील अत्यंत महत्वाचे) नुकसान करीत आहेत. जेव्हा त्याने मला सांगितले की "तो कोण होता तो मला माहित नाही" तेव्हा मी त्याला बेबनाव करण्यासाठी पाठविले (शब्दशः) आणि मी त्याला कोर्टात जाऊन रिपोर्ट करायला सांगितले. त्यांच्याकडून पुन्हा काहीच ऐकले नाही आणि त्या कंपनीच्या भ्रष्टाचाराबद्दल त्या फोरममध्ये ज्या टिप्पण्या केल्या गेल्या त्यावरून त्यांना भुरळ घालावी लागली.

  16.   एस्सा म्हणाले

    विकसित देशांमध्ये, घटनेमध्ये गोपनीयतेचा हक्क आणि संप्रेषणाची (म्हणजेच डिजिटल) अद्वितीयपणाचा मूलभूत अधिकार म्हणून समावेश आहे. मानवाधिकारांची सार्वत्रिक घोषणा ज्या प्रकारे करते. जेणेकरुन "आवश्यक असल्यास आवश्यकतेनुसार कायदेशीर किंवा गुन्हेगारी जबाबदार्यापासून मी मुक्त होणार नाही." म्हणून बेकायदेशीर आदेशांचे पालन करण्यास खूप सावधगिरी बाळगा, यातनांनी नेहमी स्पॅनिश, अर्जेंटिना किंवा चिली या हुकूमशाहीमध्ये असे म्हटले होते की त्यांनी फक्त आदेशांचे पालन केले. नेटवर्क अ‍ॅडमिनिस्ट्रेटर एक जबाबदारी आहे ज्यावर जास्त जबाबदारी नाही. बेकायदेशीर ऑर्डरचा सामना करत आपण नकार देऊ शकता आणि करू शकता.

  17.   rots87 म्हणाले

    परंतु आपण प्रशासक बरोबर असाल तर इतरही मार्ग आहेत? बर्‍याच मेल क्लायंट्स आपल्याला प्राप्त झालेल्या ईमेलच्या प्रती दुसर्‍या खात्यावर पाठविण्याचा पर्याय देतात, मला खात्री नाही की ती बाहेर जाणा ones्यांकडे आहे पण येणा ones्यांकडे आहे का.

  18.   asen007 म्हणाले

    तांत्रिक बाबीबद्दलही.
    नैतिक विषयावर एकाच विषयावर अनेक दृष्टिकोन आहेत परंतु आपण प्रशासकाच्या साइटवर असाल तर साहेबांनी मला कागदावर सही केलेली ऑर्डर द्या.
    हे माझ्यासाठी आणू शकणार्‍या संभाव्य परिणामासाठी काहीही नव्हते. किंवा दुसरा मार्ग द्या आणि जर बॉसने याबद्दल काहीही सांगितले नसेल तर सर्व डोळे आणि जबाबदारी प्रशासकाकडे जाईल.
    मी पुन्हा सांगतो, ते तांत्रिकपेक्षा अधिक नैतिक आहे.

  19.   जुआन म्हणाले

    बरीच लोक बंडखोर होतील अशी शपथ घेताना 'भाले उंचावतात' आणि मला सरासरी बॉस त्यांना ऑर्डर देतात - किंवा ते रस्त्यावर जातात - आणि ते हे करतात म्हणून मी शपथ घेतो हे पाहून मला काहीसा आनंद झाला. त्यांचे चेहरे आणि कॉफी अगदी त्यांचे हसू ते बॉस तयार करतात.

    कायदेशीरपणा किंवा नाही याबद्दल बोलणे, हे प्रत्येक देशावर अवलंबून असेल, परंतु सर्वसाधारणपणे हे आणि बरेच काही विशेषतः विकसित देशांमध्ये अनुमत आहे. जेव्हा आपण एखाद्या ठिकाणी नोकरीसाठी जाता, तेव्हा करारावर स्वाक्षरी केली जाते आणि त्या करारास पूर्ण कायदेशीर वैधता असते आणि ती 'वास्तविक जगात' बंधनकारक असते, असा विश्वास करू नका की ते केवळ कंपनीच्या 'काल्पनिक देशात' वैध आहे, कारण ते करार कायद्याद्वारे परवानगी असलेल्या गोष्टींवर आधारित ते वकील करतात. (आणि त्याबद्दल कोणतीही चूक करु नका, विशेषत: विकसित देशांमध्ये जेथे कंपन्यांनी आपल्यास विस्तृत भाग देणारे कायदे आहेत याची खात्री करुन घेतली आहे).

    या प्रकरणात हे पुरेसे आहे की करारामध्ये असे म्हटले आहे की 'तुम्ही कबूल करता की तुम्ही ब्लेब्ला' करता म्हणजे 'गोपनीयता' (किंवा दुसरे / काही बरोबर नाही) कारण ती व्यक्ती आधीच जाणत आहे आणि उत्पन्न देत आहे.

    1.    एस्सा म्हणाले

      हे खरे नाही की रोजगाराचा करार कायद्याच्या पलीकडे कर्तव्ये निर्धारित करतो. हे रोमन लॉ पासून आहे. एक करार कामगार कायद्याच्या अधीन आहे, आणि हे घटनेला आहे. जसे कोणी सांगितले, एखाद्या "बॉस" ला प्रशासकाने काही "बेकायदेशीर" करावे असे वाटत असेल तर ते ते आपल्याला लेखी देतात (त्याला बॉल्स नसतील). मी बहुराष्ट्रीय कंपन्यांमध्ये काम केले आहे आणि यासारख्या घटनांमध्ये आपल्या बॉसच्या मालकाला हे कळवले पाहिजे की आपल्याला काहीतरी बेकायदेशीर करण्याचा "ऑर्डर" प्राप्त होत आहे. हे सहसा सर्वकाही निराकरण करते. त्याला स्केलिंग जबाबदारी म्हणतात, म्हणूनच तो तुटलेल्या डिशसाठी देय देणारा नेटवर्क प्रशासक नाही. याव्यतिरिक्त, अशी संघटना आहेत ज्या या गोष्टींचा सल्ला घेण्यासाठी वैध आहेत. हे दुर्दैव आहे की २१ व्या शतकात अजूनही १ thव्या शतकाच्या शोषित सर्वहाराची मानसिकता असलेले बरेच लोक आहेत.
      काहीही झाले तरी ही प्रतिष्ठेची आणि वैयक्तिक वृत्तीची बाब आहे: एकतर आपण प्रशासक-नागरिक आहात किंवा आपण गुलाम आहात. प्रत्येकजण जीवनात निवडतो.

      1.    जुआन म्हणाले

        मी पुन्हा पुन्हा सांगत आहे की, या करारामुळे कायद्याच्या पलीकडे जाणा things्या वस्तू विचारल्या जातील यावर विश्वास ठेवण्यात त्रुटी आहे, कारण प्रत्येक गोष्ट, अगदी प्रत्येक मुद्दा कायद्याच्या आत आहे.हे अर्ध्या केसांच्या साहाय्याने घडविलेले काहीतरी नाही, जे एखाद्याने लिहिलेले आहे कंपनीच्या पाठीवर कव्हर केलेली आणि कोणत्याही घटनेपासून स्वत: चे संरक्षण करण्यासाठी आवश्यक साधने आणि त्यांच्या उपाययोजना (आणि त्यांना लागू करू इच्छित असलेल्या संभाव्य कायदेशीर कृती) कायद्याच्या आत आहेत आणि वास्तविकतेत अस्तित्त्वात आहेत या हेतूने वकीलांचा समूह. जग '.

        सुंदर राज्यघटना आणि कायदे सर्वत्र असे म्हणतात की 'आमच्याकडे मास्टर नाहीत, आमच्याकडे आमचे काम आहे आणि आम्ही काय उत्पादन करतो'. तथापि, जेव्हा आम्ही करारावर स्वाक्षरी करतो तेव्हा आम्ही आमचे काम भाड्याने देण्याचे मान्य करतो (मार्गाने कमी किंमतीवर), आम्ही ऑर्डर देऊ शकू अशा ऑर्डरची मालिका पाळतो आणि आम्ही तयार केलेल्या प्रत्येक गोष्टीची मालकी आमच्या मालकाला हस्तांतरित करतो. आणि त्यापैकी काहीही बेकायदेशीर नाही कारण त्याच सुंदर कायद्यांमध्ये असे 'पीयरो ...' आहेत जे परवानगी देतात.
        त्यासाठी कंपन्या वकीलांवर संपत्ती खर्च करतात.

        जर आपल्याला एखाद्या ऑर्डरबद्दल शंका असेल तर एखाद्या जुन्या बॉसचा सल्ला घ्या आणि आपल्याला पाहिजे असल्यास कंपनीच्या वकीलांपर्यंत येईपर्यंत लाथ मारा. ती आणखी एक बाब आहे.

        तसे, आपण जगात जगतो तो '१ thव्या शतकातील शोषित सर्वहारा' आहे, दुसरी गोष्ट खायची की नाही याचा फरक आहे.
        तेच पण एका वेगळ्या नावाने आणि लहानपणापासूनच 'आता आम्ही प्रभारी आहोत' या कल्पनेने.

    2.    कर्मचारी म्हणाले

      मला वाटते की आपण समजला नाही हा मुद्दा असा आहे की करारासाठी विचारणा केलेली कोणतीही गोष्ट नाही, करार आपण ईमेलवर हेरगिरी करत नाही असे म्हणत नाही.
      प्रशासक ते स्वतःच करतात किंवा वरिष्ठांच्या आदेशानुसार करतात आणि त्या ऑर्डर कराराच्या व्याप्तीच्या बाहेर असतात.
      बर्‍याच रोजगार करारामध्ये हे निर्दिष्ट केले गेले आहे की कर्मचार्यास त्याच्या पदाच्या बाहेरील कामांमध्ये, विशेष परिस्थितीत ज्या कंपनीला आवश्यक आहे त्यांचे समर्थन करण्यासाठी उपलब्धता असणे आवश्यक आहे.
      म्हणून, पहाटे :3:०० वाजता एखाद्या टीममध्ये एखादी गंभीर समस्या असल्यास ते आपले कार्य वेळापत्रक नसले तरीही ते आपल्याला कॉल करू शकतात जेणेकरून आपण त्याचे निराकरण करू शकता.
      परंतु याचा अर्थ असा नाही की व्यवस्थापक सेक्रेटरींना त्रास देऊ शकतो आणि त्यांना कामाच्या वेळीसुद्धा त्याच्याबरोबर जेवण्यास भाग पाडू शकतो.
      शेवटी, करारासाठी "कायद्याच्या पलीकडे" गोष्टींची आवश्यकता नसते, परंतु एक वरिष्ठ ते करू शकतो आणि जर कर्मचारी असे करत असेल तर त्याला नकार दिला जाईल आणि स्वत: चा बचाव करण्याचा हक्क असेल आणि कायद्याने त्याला जबाबदार धरले तर. नंतरचे आपण कल्पना करू शकाल त्यापेक्षा अधिक सामान्य आहे.

      1.    चैतन्यशील म्हणाले

        कर्मचारी तुम्ही खूप परिपूर्ण आहात. मला आपल्या देशात माहित नाही, परंतु येथे आपण जात असलेल्या प्रत्येक कंपनीत मी राहतो तेथे एक रोजगार करार आहे, याला जबाबदार्याचा कायदा, आचारसंहिता आणि ब्लाह ब्लाह ब्लाहशी काहीही देणेघेणे नाही. त्या वेगवेगळ्या गोष्टी आहेत, ते संबंधित आहेत तरी.

        येथे ज्या ठिकाणी संगणकास इंटरनेट प्रवेशासह संगणकास नियुक्त केले गेले आहे, त्याला आधी कायदा, दस्तऐवज, ममोट्रेपो (किंवा आपण ज्याला कॉल करू इच्छित आहात) त्या करू शकतील आणि करू शकत नाही अशा गोष्टींवर स्वाक्षरी करण्यासाठी दिले गेले आहे आणि तेथे अशा कंपन्या आहेत ज्याने तो निर्दिष्ट केला आहे ऑडिट झाल्यास (ऑडिटिंग कंपन्यांद्वारे किंवा प्रशासनाद्वारेच), नेटवर्क आणि संगणक सुरक्षा प्रभारी आपल्याकडे आपला ईमेल (कंपनीचा) किंवा आपला डेटा (ज्याबद्दल असला पाहिजे असा कंपनी).

        आपल्याकडे आपल्या कामाच्या संगणकावर वैयक्तिक गोष्टी ठेवण्याचे कोणतेही कारण नाही, कारण आपण कामावर कामावर जाता. आणि म्हणूनच येथे संगणक सुरक्षिततेसाठी एक कायदा आहे जो ऑडिट आणि इतरांना आणि इतरांना परवानगी देतो. तर आपण आपल्या नोकरीमध्ये जे काही करता ते आपल्या नोकरीचे आहे आणि म्हणूनच ते त्यास जे समजतात ते करू शकतात.

      2.    कर्मचारी म्हणाले

        lavelav
        मला वाटतं की आम्ही दुसर्‍याच्या डोळ्यातील पेंढा पहात आहोत, परंतु आपल्या स्वत: च्या तुळईने दिसत नाही, मी खरं आहे या वस्तुस्थितीसह.

        मी या लेखातील माझ्या पहिल्या संदेशाचा संदर्भ घेतो:

        "कोणताही नागरी किंवा कामगार करार आंतरराष्ट्रीय किंवा देशाच्या कायद्यापेक्षा उच्च नाही."
        तर, जर आपला देश परवानगी देत ​​असेल तर आपण काय कराल? (परिपूर्ण किंवा लवचिक प्रत्येक ठिकाणच्या कायद्यानुसार सेट केले आहे)
        परंतु हे सर्वत्र असे नाही, यूएसमध्ये ते तसे नाही, स्पेनमध्ये ते तसे नाही, आज पेरूमध्ये, इलियोटाइम 3000००० नुसार.

        त्याच संदेशात मी कंपनीच्या वतीने ट्राफिक नियंत्रण, टेलिफोन लाईन आणि सेल फोनचा वापर याबद्दल मला स्वतःची माहिती असल्याची उदाहरणे दिली.
        त्यापर्यंत कोणत्या परिस्थितीत प्रवेश केला जाऊ शकतो हे पाहण्यासाठी जर मेलचे विशिष्ट उदाहरण आवश्यक असेल तर आम्ही त्यासह जाऊ:
        कंपनी एक्सचा मेल सर्व्हर आणि एक मानक पत्ता आहे sales@X.com
        कंपनी खात्याची मालक आणि धारक आहे, ईमेल कोणत्याही विक्रेता आणि त्यांच्या वरिष्ठांकडून दिसू शकतात.
        परंतु, आपले खाते देखील आहे juanitaperez@X.com, कंपनीचे खाते मालक आहे, परंतु मालक जुआनिता आहे आणि ती ईमेल पाहण्यास अधिकृत असलेली ती एकमेव आहे. जर कंपनीला अशी शंका आहे की जुआनिटाने वैयक्तिक कारणांमुळे किंवा त्याहूनही वाईट गोष्टी कंपनीला हानी पोहचविणार्‍या (हेरगिरी, फसवणूक इ.) खात्यासाठी वापरली असेल तर ती प्रक्रिया सुरू करू शकते (सामान्यत: ते सामंजस्यात जातात, ते कोर्ट सिव्हिलमध्ये जात नाहीत) किंवा गुन्हेगार) आणि तेथे ते जुआनिटाला ईमेल दर्शविण्याची मागणी करू शकतात.
        कामगार कायद्यात मध्यम कायद्यांसह अशा देशांमध्ये हे कार्य करते, आणि या निष्कर्षांकडे जाणे ही रोजची भाकर आहे, ज्याची आपण कल्पना करू शकता अशा बर्‍याच कारणांमुळे, कर्मचारी गरोदर राहिल्यामुळे नोकरीवरून काढून टाकले जातात, बाथरूममध्ये कॅमे from्यांवरून तक्रारी येत आहेत, वेतनाशिवाय ओव्हरटाईम करतात. जे कर्मचारी एका महिन्यात एका आठवड्यापेक्षा जास्त अनुपस्थित असतात कारण त्यांना असे वाटते की ते युनियनमध्ये असल्याने त्यांना काढून टाकता येणार नाही ...

        1.    चैतन्यशील म्हणाले

          बरं, हे इथे विचारात घेतलं आहे juanitaperez@x.com कंपनीमधील विशिष्ट वापरकर्त्यासाठी ती केवळ ओळख आहे, कारण नक्कीच आपल्याला हे माहित असणे आवश्यक आहे की मेल कोणाकडे पाठवायचे आहे, एक सेल्सपर्स अकाउंटंट सारखा नसतो. जुआनिटापीरेझ केवळ अभिज्ञापक आहे, आणि त्या कारणास्तव खात्याचा मालक नाही, त्या नंतर काय घडेल ते महत्त्वाचे आहे, ते म्हणजे @ एक्स डॉट कॉम. एक्स डॉट कॉम देशाच्या कायद्यानुसार संगणक सुरक्षेसाठी नेटवर्कवर धोरणे स्थापन करू शकते, जिथं त्यात जुआनिटापीरेझच्या खात्यावर प्रत्यक्षात प्रवेश नाही (कारण तिचे नाव आहे), परंतु त्याऐवजी जुआनिटापीरेझ कंपनीसाठी हाताळलेला डेटा आहे. मला असे वाटत नाही की जुआनिताने एखादे गैरव्यवहार घडवून आणण्याची किंवा तिच्या खात्यात जे काही आहे ते वैयक्तिक नसल्यास मागणी करण्याची काही कारणे आहेत.

      3.    जुआन म्हणाले

        @staff # 34
        आपल्याला राग न लावता (जे आपण सामान्यत: या साइटवरील सर्वात स्पष्ट भाष्यकार आहात), आपणच ते आहात ज्याला आपल्याला समजले नाही किंवा एलाव्हने सांगितले की आपण गोष्टी निरपेक्ष मार्गाने पहात आहात. हा करार तुम्हाला पूर्णपणे सांगत नाही की 'बॉसने तुम्हाला विचारले तर तुम्ही इतरांची हेरगिरी केली पाहिजे', परंतु त्यांचा करार आणि त्या सर्वांचे म्हणणे आहे की ही पायाभूत सुविधा कंपनीची आहे, असे त्यांनी कबूल केले की, त्यांनी जे काही केले किंवा त्या वस्तू ठेवल्या त्या सर्व गोष्टी कंपनीच्या मालकीच्या आहेत, जेणेकरून त्याचा हक्क अंमलात आणण्यासाठी कोणत्याही मार्गाचा वापर होऊ शकेल आणि कर्मचारी त्यांचा हक्क देत असतील (जर त्यांच्याकडे असतील तर).
        हे गुंडाळले गेले आहे आणि सरलीकरण करीत आहे कारण अशा प्रकारच्या दस्तऐवजाचे मी पुनरुत्पादित करू शकत नाही आणि इच्छित नाही.

        मी त्यांच्या कॅमेर्‍याने एखाद्याच्या परवानगीशिवाय त्यांचे रेकॉर्ड केल्यास ती व्यक्ती माझ्यावर दावा करु शकते, परंतु जर मी त्यांच्या परवानगीने हे केले तर हा गुन्हा नाही कारण त्या व्यक्तीस हे माहित होते की त्यांनी आपली गोपनीयता सोडली आहे आणि त्यांच्याकडे ती नाही वेळ नोंदवली गेली.
        जेव्हा करारावर स्वाक्षरी केली जाते तेव्हा लोक बर्‍याच गोष्टी स्वीकारतात आणि कदाचित भोळेपणा, दृष्टी नसणे किंवा केवळ वकील नसल्यामुळे ते विचारत असलेल्या सर्व परिणाम / व्याप्ती / हेतूकडे दुर्लक्ष करतात.

        आणि पहिल्या जगाच्या देशांवर माझ्यावर विश्वास ठेवा कारण ते आणखी वाईट आहे कारण तेथे त्यांनी या विषयावर एक शाळा तयार केली आहे; बाकीच्या कथांमधील श्रद्धा आहेत.
        आमच्या तिसर्‍या जगातील देशांमध्ये ते तुम्हाला काढून टाकतील (कधीकधी असेही नाही) परंतु पहिल्या जगात ते तुम्हाला तुरूंगात टाकू शकतात किंवा कराराचा भंग केल्याबद्दल कंपनीला नुकसानभरपाई मिळू शकते.

        परंतु मी पूर्वी म्हटल्याप्रमाणे, लोकांचा असा विश्वास देखील आहे की आपण अशा जगात राहतो जिथे 'नागरिक नेहमीच प्रथम असेल' आणि 'कुरूप गोष्टी नेहमीच या ठिकाणी या शतकात नसतात.' वास्तव खूप भिन्न आहे.
        अशी सोसायटी आहेत जिथे इतरांपेक्षा या अज्ञानास प्रोत्साहन दिले जाते. आणि अज्ञान आनंद देते ... आणि शांत समाज.

        इतर उदाहरणे.
        १) मॅनिंग आणि स्नोडेनची प्रकरणे पहा, अभिव्यक्ती स्वातंत्र्य संविधान म्हणते काय? तसेच त्यांचे सरकार काय करते याची माहिती लोकांना दिली पाहिजे? विशेषतः जर ती अंधुक गोष्टींबद्दल असेल तर? नानाई, की शाळांमध्ये मुलांनी पुन्हा पुनरावृत्ती करावी, वास्तविक जगात त्यांनी कराराचे उल्लंघन केले आणि त्यांना (इच्छाशक्ती) तुरूंगवासही मिळाला.
        २) ओएस आणि ofप्लिकेशन्सचे EULAS पहा, अगदी साइन इन केल्याशिवाय आणि 'मशीन स्वीकारा' न करता आम्ही आमच्या मशीनवर आम्ही काय करतो ते त्यांना कळवू, डेटा मोजण्यासाठी आणि संग्रहित करणे आणि / किंवा आमच्या उपकरणांसह / स्थापित करणे यासाठी देऊ आमच्या पाठीमागे गोष्टी.
        )) Google चे EULA पहा जिथे कोणीही सहमत आहे की Google देखरेख करण्यास सक्षम असेल आणि खरोखर त्याचे मालक असेल! आम्ही ज्या गोष्टींवर / त्या गोष्टींवर विश्वास ठेवतो किंवा त्याबद्दल विश्वास ठेवतो (जेव्हा प्रत्येक गोष्टीत Google ने समान दस्तऐवज वापरला तेव्हा Chrome च्या EULA सह उद्भवलेला घोटाळा लक्षात ठेवा).
        )) यूट्यूबचे प्रकरण पहा, त्यांनी ते बदलले आहेत की नाही हे मला माहित नाही, YouTube वर अपलोड केलेली सामग्री होती. उदाहरणार्थ, YouTube आमचे मूळ व्हिडिओ बाजारात आणू शकेल परंतु आम्ही यापुढे नाही (कारण ते यापुढे आमचे नव्हते).
        )) गोपनीयतेच्या कराराची प्रकरणे पहा आणि अभिव्यक्ती स्वातंत्र्याचे काय?

        कायदे ब things्याच गोष्टी सांगतात ... परंतु त्यापैकी आपण डीफॉल्टनुसार स्वीकारलेल्या नसलेल्या काही गोष्टी आपण यीलड आणि स्वीकारू शकतो. आणि आपल्याकडे बरीच उदाहरणे आहेत.
        जर ते तसे नसते तर स्वाक्षरी कोठे ठेवावी याविषयी आपल्याला काळजी घेणे आवश्यक नाही किंवा ओके क्लिक करा !! (किंवा ती वापरण्यासाठी कोणती सेवा आहे याचा उपयोग करून आम्ही आधीपासून 'स्वीकारतो').

        पुनश्च: लैंगिक छळाचा यात काहीही संबंध नाही. आणि असे कृत्य स्पष्टपणे प्रतिबंधित करणारे कायदे आहेत.

      4.    कर्मचारी म्हणाले

        lavelav
        मला असे वाटते की खात्याचे OWNER आणि त्यातील मालकांमधील फरक करताना मी स्पष्ट होतो.
        आपण कोणत्याही मेल सेवेच्या अटी वाचल्यास आपल्याला दिसेल की ते आपल्याला कधीही खात्याचे मालक बनवित नाहीत, केवळ मालक, google चे सर्व @ gmail.com खात्यांचे मालक आहेत, ते ते हटविण्याचा, त्या अवरोधित करण्याचा अधिकार राखून ठेवतात, परंतु कधीही नाही संदेशांचे पुनरावलोकन करा. (आम्ही पाहिले की ते नेहमी पाळत नाहीत परंतु असे केल्याने त्यांना अडचणीत येता येत नाही हे निर्विवाद आहे).
        जुआनिता कंपनीच्या मालमत्तेचा वैयक्तिक गोष्टींसाठी वापर न करण्यासारख्या तिच्या जबाबदा .्या पाळत नसल्यास, तिने प्रशासकीय चूक ओढवण्याचा निर्णय घेतल्यास ही तिला समस्या आहे. पण त्याचा दोष कंपनी ठरविण्यावर अधिका authorities्यांवर अवलंबून आहे.

        जर माझ्या शेजा my्याने माझा टीव्ही चोरला आणि मी त्याचा अहवाल दिला तर तो माझ्या खोलीत दरोड्याच्या आरोपात तुरूंगात जाईल, जर मी याची नोंद घेतली नाही आणि माझा टीव्ही परत मिळविण्यासाठी घरी गेलो तर मी तुटणे आणि प्रवेश केल्यामुळे तुरूंगात जात आहे आणि कारण नक्कीच माझ्याकडे आहे माझ्या ताब्यात असलेला टीव्ही किंवा मी चोरीसाठी त्याच्यावर आरोप करण्यास सक्षम आहे.

        गुन्हा इतरांना दुसरा गुन्हा करण्यास अधिकृत करत नाही.

      5.    जुआन म्हणाले

        माझी टिप्पणी, # 35 टिप्पणी # 30 च्या प्रतिसादात होती
        आणि आता हे टिप्पणी # to 33 च्या प्रतिसादात आहे, जोपर्यंत मी पुन्हा चुकत नाही तोपर्यंत.

        @कर्मचारी

        मी या लेखातील माझ्या पहिल्या संदेशाचा संदर्भ घेतो:
        "कोणताही नागरी किंवा कामगार करार आंतरराष्ट्रीय किंवा देशाच्या कायद्यापेक्षा उच्च नाही."

        मी एस्साला काय उत्तर दिले.
        हे करार इतर 'महत्त्वाच्या' कायद्याच्या वर किंवा बाहेरील नसतात, त्या आत आहेत !! ते वकिलांनी केले! (कायदा तो मोडणारा आहे हे त्यांना माहित आहे) आणि प्रत्येक गोष्ट का आणि कशासाठी आहे हे त्यांना चांगलेच ठाऊक होते!
        जर लोक बर्‍याच गोष्टींशी सहमत असतील तर त्यांच्याकडे आधीपासून पाठ आहे.
        जर असे काही आहे ज्याला ते काय करीत नसतील आणि पक्षांवर विश्वास ठेवतील, तर ते चालण्याचा प्रकार आहे, त्यांच्यासारखे नाही.

        म्हणूनच यूएसएमध्ये आणि आधुनिकतेबद्दल अभिमान बाळगणार्‍या कोणत्याही देशात आहे.

        पुढच्या वेळी जेव्हा आपण करारावर स्वाक्षरी कराल, तेव्हा प्रत्येक मुद्याकडे लक्ष द्या आणि आपण सहमत असलेल्या आणि स्वीकारलेल्या सर्व गोष्टी लक्षात घ्याल (त्यापैकी बहुतेक सर्व धर्मनिरपेक्ष आहेत, परंतु ते फक्त यास अनुमती देतात) आणि तेथे का आहे ते पहाण्याचा प्रयत्न करा, काहीही अपघाती नाही.
        मला खात्री आहे की जर कोणी असे वाचले: 'आपण हे स्वीकारले आहे की सर्व उपकरणे कंपनीची आहेत, ती केवळ कामासाठी वापरली जातील, आपण त्यामध्ये जे काही करता त्या सर्व कंपनीच्या मालकीचे असतील.' 'आणि ते त्यावर स्वाक्षरी करतील विचार न करता, परंतु यासह ते मान्य करतात की इतर गोष्टींबरोबरच कंपनी आपल्या डेटावर न विचारता प्रवेश करते, कारण खरंतर ती आता आपल्या गोपनीयतेची नसून कंपनीच्या मालमत्तेची आहे.

      6.    कर्मचारी म्हणाले

        @ जुआन
        हरकत नाही, मी वादविवाद करण्याची सवय आहे.

        अर्थात करारावर अक्षरशः टेहळणी करण्यास भाग पाडले जात नाही, परंतु अशा प्रकारे आपण हेरगिरी करण्यास परवानगी देत ​​नाही: "कंपनी या सर्व्हरवर संग्रहित आपले वैयक्तिक किंवा वैयक्तिक-वैयक्तिक ईमेल वाचू शकते."
        आपण नमूद केल्याप्रमाणे, आपण स्वीकारता की इन्फ्रास्ट्रक्चर कंपनीच्या मालकीचे आहे, जसे की Google कडे त्यांच्याकडे असलेल्या प्रत्येक डेटा सेंटरमधील प्रत्येक हार्ड ड्राईव्हवर प्रत्येक बिटचा मालक आहे, परंतु त्या बिट्सचा वाक्यरचना, त्या ईमेलचा अर्थ, मालकाचा आहे बिल.
        काय होते ते म्हणजे, आम्ही वकील नसल्यामुळे, आपल्या मालकीच्या हक्काच्या हस्तांतरणासह, कामगार-कराराच्या जबाबदा specified्या निर्दिष्ट केल्या गेलेल्या मजूर कराराला गोंधळ करणे सोपे आहे.

        १) आणि आपण जगभरात पाहू शकता की असे लोक ओळखतात की या स्वातंत्र्यांचा पायदळी तुडवणे चुकीचे आहे, ते अमेरिकेवर टीका करतात आणि स्नोडेन यांना राजकीय आश्रयस्थान आहे. एखादी वाईट गोष्ट सामान्य आहे हे ती दुरुस्त करत नाही.

        २) ही एक फसवणूक आहे, कारण मी पुन्हा सांगतो, कोणताही करार देशाच्या कायद्यापेक्षा वरचढ नाही, तो आयफोन / आयपॉडद्वारे पडताळला गेला होता, त्यांनी तुरूंगातून निसटणे बेकायदेशीर असल्याचे त्यांच्या परवान्यात सांगितले होते, ते न्यायालयात गेले, कोर्टाने असा निश्चय केला की नाही आणि Appleपलने त्यांचे परवाने बदलले पाहिजेत. Peopleपलचे वकील परवाना मध्ये कायद्याच्या बाहेर काहीही ठेवणार नाहीत असा परवाना हा शेवटचा शब्द आहे हे लोकांनी मान्य केले असेल तर ते तशाच राहतील.

        )) अशावेळी हक्कांचे हस्तांतरण होते, परंतु सर्व हक्क हस्तांतरित करण्यास संवेदनशील नसतात. EULA सह, शेवटी Google ला देखील सुधारित करावे लागले.

        )) तेच, कॉपीराइटचे हस्तांतरण, गुगल आपल्या सुट्टीचा व्हिडिओ थायलंडमध्ये वापरू शकतो, परंतु आपण अल्पवयीन मुलींना भाड्याने घेतल्यासारखे करुन आपण ते संपादित करू शकत नाही कारण आपण निंदा न करण्याचा अधिकार सोडला नाही.

        )) दुसर्‍या व्यक्तीला सुरुवात होते तेव्हा एका टप्प्यावर स्वातंत्र्य दिले जाते, जेव्हा दुसर्‍या व्यक्तीवर सोपविलेली माहिती पहिल्या किंवा तिसर्‍यास दुखवू शकते तेव्हा गोपनीयता करार होतात. परंतु जर मी दरोडेखोरीचा साक्षीदार असेल तर चोर मला गोपनीयतेच्या करारावर स्वाक्षरी करु शकेल आणि मी त्यास कोणत्याही अडचणीशिवाय तोडतो, त्याउलट, माझे एक साथीदार होऊ नये म्हणून तसे करण्याचे माझे कर्तव्य आहे. अन्यथा बचाव मुखत्यार किंवा मानसशास्त्रज्ञांसह.

        »पुनश्च: लैंगिक छळाचा यात काहीही संबंध नाही. आणि या कायद्यांचा स्पष्टपणे निषेध करत या कायद्यांचा समावेश आहे. "

        अगदी तंतोतंत म्हणजे, असे काही लोक आहेत ज्यांना हे माहित नाही, परंतु आम्ही खातेदार नसल्यास ईमेल वाचण्यास प्रतिबंधित करणारे कायदे देखील आहेत.

        यूएसमध्ये ओपीपीए आहे, युरोपमध्ये डीपीडी आहे आणि इतर देशांमध्ये अधिकाधिक माहितीची जाहिरात केली जात आहे.
        माझ्यात, उदाहरणार्थ, desdelinux हे बेकायदेशीर मानले जाईल आणि साइटच्या सर्व पृष्ठांवर गोपनीयता विधान दृश्यमान नसल्याबद्दल तुम्हाला आधीच दंड आकारला जाईल.

        म्हणून असे नाही की मी निरपेक्ष आहे, मी असे म्हणतो की ते प्रत्येक देशाच्या कायद्यांवर अवलंबून आहे, परंतु ते परिपूर्ण आहेत आणि गोष्टी पात्र ठरविण्यास पात्र असलेला एकमेव न्यायाधीश आहे.

        संदेश पाठविण्यासाठी 37:

        Is हे करार इतर 'महत्त्वाच्या' कायद्याच्या वर किंवा बाहेरील नाहीत, ते आत आहेत !! ते वकीलांनी केले आहे »
        खूप निरागस आहे, परंतु फार तार्किक नाही यावर विश्वास ठेवून वकील माणसे असतात आणि ते दररोज चुका करतात.

  20.   गरीब म्हणाले

    न्यायाधीश एल्पिडिओ सिल्वा यांच्याबद्दल ऐकले आहे का? असो, त्या माणसाला त्याच्या कंपनीच्या ईमेलसाठी एखाद्या भ्रष्ट व्यक्तीचा खटला चालवण्यासाठी न्यायपालिकेमधून काढून टाकण्यात आले आहे.

  21.   गरीब म्हणाले

    म्हणून मला हे समजले आहे की न्यायाधीश या डेटामध्ये न्याय्य मार्गाने प्रवेश करू शकत नसल्यास बॉसला मिळू शकत नव्हता किंवा की तुमच्याकडे त्याने आपल्या लॉकरवर प्रवेश करू नये आणि आपल्याकडे तो सोपविला असता.

    बॉस हा इच्छित असलेला सर्व बॉस असू शकतो परंतु तो कायदे मोडू शकत नाही आणि जर तुम्ही त्याला मदत केली तर तुम्ही लक्षात ठेवा की तुम्ही साथीदार आहात.

  22.   कॅबेलरो म्हणाले

    अशा चांगल्या चर्चेबद्दल धन्यवाद.

  23.   मार्सेलो डॅनियल फ्रँको म्हणाले

    माझ्यासाठी हे अगदी सोपे आहे, कंपनीकडे डोमेन डॉट कॉमचे मेल सर्व्हर आहेत ज्यात एखाद्या व्यक्तीला नोकरी दिली जाते आणि संप्रेषणाचे एक साधन दिले जाते (ईमेल खाते) जे मॅनेज केलेले आणि कामाच्या उद्देशाने वापरले जाणे आवश्यक आहे. कंपनी हे खाते कधीही काढू शकते आणि त्यास इच्छित असलेले कार्य करू शकते, ज्यामध्ये प्रती बनविणे, वाचन इ. समाविष्ट आहे.
    या अटींमध्ये, जर आम्ही असे म्हटले आहे की ईमेल भाड्याने घेतलेल्या व्यक्तीचे आहे, तर आम्ही असेही म्हणू शकतो की सर्व्हरवरील प्रत्येक गोष्ट त्या सर्व्हरच्या प्रशासकाची मालकी आहे. पूर्णपणे वेडा
    येथे ते कायद्याने पास होत नाही, कारण कंपनीने दिलेला ईमेल (खाते स्वतः) कंपनीची मालमत्ता आहे आणि कर्मचारी फक्त तात्पुरते खात्याचे व्यवस्थापन करतो. वैयक्तिक मेलबद्दल कोणतीही चर्चा नाही, प्राप्त झालेल्या ईमेल कंपनीकडेच जातात.

  24.   ओस्वाल्डो म्हणाले

    मला तातडीची मदत हवी आहे: मला एक नवीन डेबियन असलेल्या दुसर्‍या मशीनवर mysql आणि राऊंडक्यूबसह पोस्टफिक्स सर्व्हर स्थानांतरित करण्याची आवश्यकता आहे. मुद्दा असा आहे की माझ्या मते आम्ही संपूर्ण डेटाबेस स्थानांतरित केला पाहिजे जेणेकरून वापरकर्त्याच्या की गमावू नयेत. माझा सहकारी असा आग्रह धरत आहे की नाही ... म्हणून मला माहित नाही की मी त्या चाव्या कशा मिळवणार आहोत किंवा मी कसे वापरकर्ते स्थलांतरित करू जेणेकरून आमच्याकडे 400 वापरकर्त्यांपासून गैरसोयी निर्माण होऊ नयेत.
    मी मदतीची प्रशंसा करतो

    1.    एडुआर्डो म्हणाले

      मित्रा, सर्व प्रथम, आपण सर्व मायएसक्यूएल डेटाबेसचा बॅकअप घेतला पाहिजे (सर्व mysql डेटाची निर्यात करा)
      आणि पोस्टफिक्स आणि राउंडक्यूबमध्ये हे सुरुवातीपासूनच स्थापित होते आणि जेव्हा ते तुम्हाला मायक्रिएल बेस आणि नेटवर्क पत्त्यावर कनेक्ट करण्यास सांगते तेव्हा ते मागील सर्व्हरसारखेच बनवण्याचा प्रयत्न करा जेव्हा ते कनेक्ट करते तेव्हा ते समान सर्व्हरसारखेच असते आणि वापरकर्त्याचा संकेतशब्द आणि माहिती समान आहे आणि त्यांनी केलेले बदल लक्षात घेऊ नका
      मला आशा आहे की हे माझ्या टिप्पणीचे विश्लेषण करण्यासाठी आपल्याला मदत करते आणि ती कशी झाली हे आम्हाला सांगा ..

  25.   डॅरे मार्लन कॅस्ट्रो कॅपोविच म्हणाले

    माझ्या सर्व्हरमधून आलेल्या सर्व ईमेलवर मी तळटीप कसे जोडाल, जर आपण मला मदत करू शकला तर, धन्यवाद