6 bøker relatert til gratis programvare som vi alle bør lese

Vi nærmer oss midten av året, og det er riktig tid å anbefale noen gode bøker. Denne listen inneholder bøker om open source-historien, dens kultur og personligheter, ledelse og virksomhet, læring og lek med Raspberry Pi, og til og med skriving.

1. The Boy Who Could Change the World: The Writings of Aaron Swartz av Aaron Swartz

(Gutten som kunne forandre verden: Skriftene til Aaron Swartz av Aaron Swartz)

De som kjente ham husker ham som en som var morsom, lys og tenkte dypt om alt. Da nyheten om hans død ble kjent i 2013, virket det umulig at noen med et slikt potensial ikke var med oss. Han var en gutt som kunne forandre verden og som hele tiden var frustrert over at verden nektet å endre seg.

Denne boka er en samling av noen av hans skrifter, der hans idealisme - med en tendens til uskyld i de tidlige årene -, er hans glans og hans prestasjoner representert. Fordi han oppnådde mye, til tross for at han hadde begynt så ung. Utviklingen av ideene hans kan sees tydelig, så vel som hans voksende frustrasjon og kynisme med langsom fremgang..

Uansett om du er enig med Arons ideer, inneholder denne boken innsikt gratis informasjon, politisk korrupsjon, samarbeidsinnhold og ulike emner som er interessante for deg. For de som har åpen kildekode, går disse ideene hånd i hånd med emner som er interessante for oss, og det er verdt å bruke noen timer på å lese dem.

2. Praksisen med adaptivt lederskap: Verktøy og taktikker for å endre din organisasjon og verden av Ronald A. Heifetz, Marty Linsky og Alexander Grashow

(Praksisen med adaptivt lederskap: Verktøy og taktikker for å endre din organisasjon og verden av Ronald A. Heifetz, Marty Linsky og Alexander Grashow)

Hva gjør et selskap når det har et problem, men løsningen er ikke veldig klar, når det er et problem som kan løses på forskjellige måter avhengig av situasjonen og holdningene til de involverte? I denne boka, kalles problemene "adaptive utfordringer", der en person med autoritet eller erfaring ikke kan angripe dem med hell.

Denne personen vil kreve et nøye valgt team eller noen i laget for å lede dem. Open source-metoden kan være tilnærmingen for å bringe alle interessenter sammen, enten det er i en organisasjon eller et åpent samfunn.

3. Raspberry Pi Adventures av Carrie Anne Philbin

(Adventures in Raspberry Pi av Carrie Anne Philbin)

Raspberry Pi Foundation feiret nylig sitt fjerde jubileum og har solgt mer enn 8 millioner enheter over hele verden siden lanseringen. Hvis du har ønsket å prøve denne lille datamaskinen, men ikke vet hvor du skal begynne, er denne boka et flott alternativ.

Boken inneholder ni opplevelser å fullføre. Førstnevnte hjelper leserne med å bli kjent med Raspberry Pi. Følgende dekker kreativ databehandling, som lærer leserne hvordan man skriver kode for å komponere musikk ved hjelp av Sonic Pi og hvordan man bygger en vinkelmåler til et Minecraft-spill ved hjelp av et Python-program. I det siste eventyret vil leserne lære å forvandle Raspberry Pi til en jukeboks for å spille musikk og vise sangtittelen på skjermen.

4. The Ideal Team Member av Patrick Lencioni

(Den ideelle lagspilleren av Patrick Lencioni)

Det er en rask, engasjerende og informativ lesning. Et svært funksjonelt samfunn er av største betydning for suksessen til et open source-prosjekt.

En av nøklene til et svært funksjonelt samfunn er teamarbeid. I denne boka presenterer forfatteren hvordan man bygger et vellykket team med tre dyder:

• Ydmyk: mangel på overdreven ego eller bekymringer om status.
• Sulten: folk som leter etter og vil ha mer. Mer å gjøre, mer å lære, mer ansvar å påta seg.
• Intelligent: det refererer rett og slett til folks sunn fornuft.

Hvis en person har to av disse tre dyder, vil han ved første øyekast se seg selv som en ideell spiller for laget, men ofte skjuler hans styrker hans svakheter.; og i boka klassifiserer de disse spillerne:

• Ydmyk og sulten, men ikke smart: Den utilsiktede katastrofemakeren.
• Ydmyk og smart, men ikke sulten: Den elskelige rumpa.
• Sulten og smart, men ikke ydmyk: Den smarte politikeren.

Å ansette et teammedlem er viktig, og forfatteren gir praktisk innsikt i sin bok om hvordan han kan intervjue for det ideelle medlemmet.

5. My Disgrace in the Entrepreneur Bubble av Dan Lyons

(Misforholdet mitt i Star-Up-boblen av Dan Lyons)

I femtiårene og på jakt etter en ny karriere etter å ha forlatt Newsweek, bestemte Dan Lyons seg for å bli med i teknologibransjen og bli med HubSpot. Denne boka er din mening om din tid med dette selskapet som utvikler og markedsfører programvare for "inbound marketing".

Selv om opplevelsen av "eldre å jobbe med årtusener" har blitt omtalt som komedie i nyere filmer som "The Fashion Intern" (med Robert De Niro og Anne Hathaway) og "Offline Apprentices" (med Vince Vaughn og Owen Wilson), Lyons ' faktisk erfaring er ikke så morsom. På samme måte forteller han det på en humoristisk måte fordi tiden hans på HubSpot var absurd fordi selskapet oppførte seg som et college-broderskap og ikke en profesjonell virksomhet. Ettersom mangfold er et hovedtema i teknologi- og open source-bransjen, er hans ekspertise et universalmiddel for pessimister som er overbevist om at det ikke er noe galt med bedriftens monokulturer som unngår noen annen.

6. Open Source: Voices of the Open Source Revolution fra ulike forfattere

(Åpne kilder: Stemmer fra Open Source Revolution)

Med bidrag fra tusenvis av programmerere over hele verden, er dette ånden i programvarerevolusjonen kjent som Open Source. Netscape har åpnet koden for Mozilla, IBM støtter Apache, store databaseleverandører har lånt ut sine produkter til Linux.

Nå går Open Source-ledere sammen for første gang for å diskutere den nye visjonen til programvareindustrien de har skapt. Boken viser hvordan denne bevegelsen fungerer, hvorfor den er vellykket og hvor den går. Det avslører mysteriene om hvordan utvikling bygger bedre programvare og hvordan selskaper kan dra nytte av åpen tilgangsprogramvare som en konkurransedyktig forretningsfordel.

Hvis du har andre anbefalinger, inviterer vi deg til å nevne dem for å lære mer om denne interessante verden.