Z leti lahko vidite, kako odprtokodni zori in se iz gibanja spreminja v možno kariero. Danes je odprtokodna programska oprema prisotna na skoraj vseh tehnoloških področjih, kar je različnim poklicem - ne le razvijalcem - omogočilo sodelovanje pri razvoju tovrstnih projektov.
Poklicno obstaja kariera, v kateri lahko sodelujete z odprto kodo. To so najbolj priljubljeni in nastajajoči:
- Skupnosti Manager
Hitro je začel s projekti, ki so začeli rasti. Ti upravitelji skupnosti so običajno del projekta in ga zelo dobro poznajo. Razumejo odprtokodno kulturo, imajo vodenje projektov in lahko vodijo ekipo. Organizirajo celo tečaje usposabljanja, konference, načrtovanja itd. Običajno posredujejo in rešijo vse, kar je potrebno za uspeh projekta.
Če želite izvedeti več o upraviteljih skupnosti, je priporočljivo prebrati "Umetnost skupnosti" Jona Bacona ali "Podjetja in skupnosti" Dawn Foster.
- dokumentacijo
To je eno najpomembnejših odprtokodnih področij za nove in sedanje razvijalce. Dokumentacija je odličen kraj za vključitev nekoga novega in je odličen kraj za učenje o projektu. To bo prostovoljcu omogočilo, da piše o majhnem delu kode, vpije to kulturo in od tam raste.
- Pravne informacije
Pravne vloge so se hitro razvile v odprtokodne licence, ki vnašajo odtenke v prakso licenčnega prava. Odvetniki morajo znotraj podjetja zagotoviti smernice o odprtokodni uporabi, skladnosti, prispevkih in oblikovanju politik. Ta oseba je običajno tradicionalni pravnik, ki se je v podjetju učil in odraščal v odprtokodni kodi.
Ekipe pravne skupnosti lahko najdete pri Software Freedom Conservancy ali Free Software Foundation, ki projektom in razvijalcem pomagajo pri vprašanjih, kot je skladnost z licenco. Zasebni odvetniki se pogosto posvetujejo s start-upi, velikimi podjetji in projekti o odprtokodnih zadevah. Več o tej temi lahko izveste v knjigah, kot je "Praktični vodnik po licencah za odpiranje kod" Heather Meeker.
- Trženje
Komercializacija odprtokodnih programov je zelo pomembna in je v različnih oblikah. Trženje podjetja, ki prodaja izdelek na osnovi odprte kode, je eden od načinov, saj je treba pojasniti, zakaj so izdelki na osnovi odprte kode inovativni in kako je mogoče zmanjšati tveganja.
Odprtokodni projekti pogosto potrebujejo komercializacijo, vendar jo običajno zavrnejo. Promocija vam lahko pomaga pri financiranju, zaposlovanju več sodelavcev in povezovanju z več uporabniki.
Nazadnje mora odprtokodno gibanje objaviti in tržiti svoje zmage in uspehe. Iz tega razloga so bile ustanovljene fundacije, kot sta Linux Foundation in OpenStack Foundation, ki prispevajo v zvezi s tem in lahko prispevamo tudi vsi.
- Izobraževanje in novinarstvo
Danes je še vedno treba poučiti o delovanju odprtokodne kode, kako sodelovati v njej in s tem povezanih tveganjih. Izobraževanje je pomembno za tiste, ki so na tem področju strastni in so dobri komunikatorji.
Drug način je tehnološko novinarstvo, kjer iste skupnosti prispevajo k sebi. Nekateri novinarji, kot sta Deb Nicholson in Rikki Endsley, se posvečajo odprtokodnim vprašanjem in dogodkom; in tradicionalisti, kot sta Steven J. Vaughn-Nichols in Swapnil Bhartiya, ki so postali del skupnosti in pomagajo ozaveščati o odprtokodni kredi in njeni verodostojnosti.
- Open Source Office Leader
To je postala ena od novih in nastajajočih funkcij: vodenje odprtokodne pisarne podjetja. In v vsakem podjetju imajo različna imena, na primer med drugim odprtokodni programi, odprtokodna strategija. Kdor je na tem položaju, ima vlogo usklajevanja vseh vidikov odprtokodne kode v podjetju in so ključni stiki organizacij na tem področju in njihovih temeljev.
Za vsako podjetje bo poudarek odvisen od poslovnih razlogov. Eno podjetje bo morda želelo uporabiti odprtokodno razvojno metodologijo za razčlenitev silosov, drugo pa se bo osredotočilo na izpolnjevanje nalog in celo spodbudilo zavedanje o odprtokodnem delu podjetja.
Ta oseba bi se počutila prijetno, če bi spreminjala hitrost in gibanje pravnih vprašanj in še en dan v tehničnih orodjih. To bi moral biti tudi nekdo, ki je pripravljen biti zastopnik sprememb in ki lahko tradicionalna podjetja spodbudi k iskanju odprtih inovacij. Nekateri primeri so Chris DiBona pri Googlu, Ibrahim Haddad pri Samsungu, Imad Sousou pri Intelu in Guy Martin pri Autodesku.
To je le nekaj. Odprtokodna skupnost ima druge vloge, kot so prevajanje, testiranje in načrtovanje dogodkov, zato vas vabimo, da se poglobite tudi v te.
Vaš članek je zelo zanimiv. O nekaterih od teh možnosti kariere nisem razmišljal z brezplačno programsko opremo. Dobra stvar bi bila, če bi zlahka našli podjetja, ki cenijo ali iščejo službe, povezane z njimi. V Mehiki za zdaj še nisem videl česa takega in zelo zaželeno bi bilo delati v kraju s tistimi vrlinami, ki presegajo upravljanje sistemov z GNU / Linuxom, kar je pri ponudbah za delo najbolj všeč.
Če jih tu v Mehiki zanima samo, ali je brezplačna ali deluje xD
In vsak od njih ima dovolj, da ga izostri in tako utrdi brezplačno programsko opremo.