El ERP sa lipunan Pinapayagan nito ang mga katangian ng mga aplikasyon sa lipunan na magkaugnay sa mga pagpapaandar ng pamamahala, pagkamit ng isang perpektong balanse sa pagitan ng kakayahang umangkop at dinamismo ng sosyal na mundo sa pamantayan at pagbubuo ng mundo ng mga proseso.
Isa sa pangunahing dahilan kung bakit ERP sa lipunan ay naging lalong hinihingi sa mga organisasyon, ay pinapabilis nito ang paglaraw ng mga proseso ng trabaho (Business Stream) na nagpapahintulot sa kaalaman na mayroon ang bawat empleyado, na maitapon at maibahagi nang ligtas sa platform (pag-iwas sa posibleng pagnanakaw o pagtagas ng impormasyon); habang ginagawang mas madali para sa kumpanya na gawin ang nasasalat at pangalagaan ang pinakamahalagang kapital nito: ang kaalaman at kaalaman tungkol sa negosyo.
"Kapag pinipili ng kumpanya na magpatupad ng isang solusyon sa Social ERP, ito ay pusta sa pagpapaunlad ng mga koponan sa trabaho at pakikipagtulungan sa mga miyembro nito. Sinasabi mo na ang iyong pinakamahalagang pag-aari ay ibinahaging kaalaman. Dahil ang pilosopiya na ito ay isa rin sa mga haligi ng bukas na mapagkukunan, tila isang likas na hakbang na susundan. ", Paliwanag ni Mario Mauprivez, Pangkalahatang Coordinator ng LibertyaERP.
Kabilang sa mga pinakadakilang benepisyo na ibinigay ng pagsasama sa pagitan ng ERP at mga social na aplikasyon ay maaaring ma-highlight:
- Bumuo ng isang nakabahaging batayan ng kaalaman.
- I-streamline ang paggawa ng desisyon at mabawasan ang kawalan ng katiyakan.
- Dagdagan ang pagiging produktibo at pakiramdam ng pagiging kabilang.
- Pagbutihin ang pakikipagtulungan at ang panloob na kapaligiran sa trabaho.
- Bumuo ng mas malakas at mabisang komunikasyon.
Ang bagong kalakaran na ito ay nagmamarka ng bagong ebolusyon ng mga sistema ng pamamahala, na may malaking epekto din sa paraan ng pagtingin at pag-iisip ng parehong mga kumpanya at paraan ng pagtatrabaho.
Upang mag-download, nang walang bayad, bersyon 15.03 ng LibertyaERP pumunta sa: www.libertya.org
Ang bagay na OCA ay hindi kapansin-pansin.